En la foto constan de izq. a drcha.: Javier Barba, CEO Adecco Ecuador; Gabriel Reyes, CEO Diálogos por la Democracia; Ana Joyce Rodríguez, representante de la FEUPE; Carlos Arellano, Representante del sector emprendimiento; Diego Utreras,
Con el fin de promover acciones que permitan trabajar por un mejor panorama para el empleo joven en Ecuador, Adecco, referente mundial en soluciones de Recursos Humanos, realizó en días pasados reuniones ejecutivas con los principales actores del ámbito juvenil del país. Entre las temáticas tratadas se evaluó “Mi primer empleo, expectativas de los jóvenes del sector empresarial ecuatoriano”, durante el evento que se llevó a cabo en Quito, mientras que en Guayaquil se abordó sobre “El futuro del empleo, soluciones a la problemática del trabajo juvenil en Ecuador”. Estos encuentros fueron organizados por Diego Utreras, ganador del programa CEO por un mes de Adecco y supervisados por Javier Barba, Director General de Adecco Ecuador.
“En estas juntas directivas son los mismos jóvenes los que exponen sus necesidades de empleabilidad y las barreras que encuentran al momento de acceder a un trabajo, por ello lo enriquecedor de este tipo de diálogos, ya que permiten recabar información y vivencias reales de los jóvenes”, señaló Javier Barba. Al tiempo que expresó que con esta base se desarrollará un documento de análisis del entorno laboral de la juventud en Ecuador con soluciones ajustadas a su situación actual. Entre los siguientes pasos, comentó que impulsarán una campaña a través de redes sociales y a futuro presentarán un proyecto a las autoridades para que puedan actuar ante los problemas prioritarios de empleabilidad en este sector de la población.
Por su lado, Diego Utreras, CEO por un mes de Adecco, informó que la generación de egresados universitarios encuentra cada vez mayores obstáculos para ingresar al mercado laboral, por ello desde Adecco promovieron estos encuentros en el país, mismos que han tenido excelentes resultados en otras filiales de la firma como Japón y Argentina. Señaló que, en las reuniones realizadas en Ecuador, se visibilizó la necesidad de que las universidades puedan incluir dentro de su malla curricular actividades que aporten a adquirir una experiencia pre laboral más ajustada a los requerimientos de las empresas. Destacó también la importancia de fomentar la incubación de start-ups y el desarrollo del emprendimiento en el país. Además, enfatizó en la necesidad de concientizar a los jóvenes en tener un plan de vida que les permita, desde los primeros años de su carrera profesional, capacitarse en temas que se ajusten a la demanda laboral del país.
A los eventos asistieron representantes de la Federación de Estudiantes de Universidades Particulares del Ecuador (FEUPE), de la Federación de Estudiantes Politécnicos del Ecuador (FEPE), de la Federación de Universidades Agropecuarias del Ecuador, presidentes de consejos estudiantiles de universidades del país, representantes del sector emprendimiento y empresarial, egresados universitarios, entre otros principales actores del ámbito juvenil ecuatoriano.
De esta manera, Adecco, continúa mostrando su interés por mejorar la situación del empleo joven en el país, por medio de este tipo de proyectos que permitan evaluar de cerca su situación y emprender acciones a un corto, mediano y largo plazo que viabilicen mejores oportunidades de empleabilidad para la juventud.
