Adecco Ecuador firmó un convenio colaborativo Vip con la Universidad San Francisco de Quito (USFQ). Por un lado, sus colaboradores y socios estratégicos podrán acceder a programas académicos de grado, posgrado y educación continua con descuentos de hasta el 20% y, por otro, los universitarios podrán beneficiarse de talleres sobre empleabilidad juvenil que la empresa impartirá. El acuerdo tendrá una duración de un año y podrá ser renovado.
“Este convenio permitirá potenciar nuestro talento profesional, mejorando sus conocimientos en contribución a la empleabilidad en el país. Además, nos permitirá fomentar el empleo juvenil, por medio del acceso a la Bolsa de Empleo de la Universidad para la colocación de diferentes profesionales en varios puestos de trabajo, de acuerdo a las necesidades de nuestros clientes”, explicó Sebastián Lima, director nacional de Calidad y Servicio de Adecco Ecuador.
Esta alianza estratégica comprende varios beneficios adicionales. Por ejemplo, el acompañamiento de Adecco a la USFQ en varias ferias laborales y, por otro lado, la capacitación por medio de talleres prácticos o “workshop” desde la universidad a los colaboradores de la compañía. Las temáticas girarán en torno al fortalecimiento de habilidades blandas, abordando tópicos como: evaluación de resiliencia, flexibilidad y tolerancia al estrés, adaptación al cambio y liderazgo e influencia social.
“Tomar estos cursos no sólo potenciará el talento al interno de la compañía, accediendo a programas de pregrado y postgrado que ofrece la Universidad San Francisco de Quito, si no que a su vez Adecco también capacitará a los estudiantes universitarios en el desarrollo de sus habilidades blandas, mejorando su bienestar personal y contribuyendo al éxito en sus entornos profesionales”, añadió Lima.
Con este tipo de alianzas, Adecco reafirma su compromiso de contribuir con la formación de mejores profesionales en el país y la promoción del empleo juvenil.
